全球一致的人力资源政策 [ 回到招贤纳士 ]

液化空气集团确保在全球范围内执行与集团价值观相一致的共同准则来管理我们的人力资源。

我们的黄金准则

液化空气集团的发展有赖于全球43,000名员工的支持，他们拥有多元化的背景以及才能，在极其多样化的的专业领域里承担着广泛的责任。

在兼顾业绩和给所有员工以公正待遇的基础上，液化空气集团制定了“人力资源的黄金准则”：

• 提供安全的、合乎职业道德规范的工作环境
• 选择合适的人员到合适的岗位任职
• 鼓励多元化
• 依照一致的标准评估员工的绩效
• 着眼于长远来发展员工
• 识别、发展及认可员工的专业技能
• 定期培训员工以提高我们的绩效
• 基于员工的绩效和贡献支付薪酬

通过这些准则，集团内每一位管理者或人力资源专业人员拥有了清晰一致的管理原则以及个人职责，并能够确保它们在日常工作中得以贯彻实施。

总部/华东：
液化空气（中国）投资有限公司
中国上海市古美路1515号18号楼
邮编: 200233
电话: +86-21-6090 3688
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华北：
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天津市河西区围堤道125号天信大厦2101
邮编：300074
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山东：
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青岛经济技术开发区淮河东路8号
邮政编码：266500
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传真: (86-532) 8691 1189

工程制造：
液化空气（杭州）有限公司
杭州市余杭区勾庄工业园区庙长桥路1-1号
邮编：311112
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传真：(86-571) 8901 9555

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